Toma STEUABJO Prepa 3 y Facultad de Enfermería en Huajuapan

*Denuncian falta de atención

IGAVEC

Huajuapan de León, Oax. –  Ante la falta de atención al cumplimiento de demandas, integrantes del Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad Autónoma Benito Juárez de Oaxaca (STEUABJO), tomaron de manera indefinida las instalaciones de la Escuela Preparatoria No. 3 y la Escuela de Enfermería en esta ciudad.

A las 7:00 horas ubicaron la bandera color Rojo con Negro, frente a la entrada principal de las instituciones esto por el estallamiento de la huelga previamente anunciada que los llevo a la toma de las instalaciones por la falta de atención, ubicando además cartulinas donde refieren puntos a los que piden solución.

La preparatoria número 3 se ubica en la zona centro de Huajuapan donde estudian un promedio de mil jóvenes, mientras que la Escuela de Enfermería está en la agencia de Santa María Xochixtlapilco donde asisten casi 300 jóvenes de diferentes municipios de la Mixteca.

Jorge Luis Aguilar Vásquez, delegado sindical de la escuela preparatoria No. 3 del STEUABJO, dijo que con desde finales del año 2017 habían hecho entrega al rector de la UABJO el pliego de demandas, por lo cual habían realzado diferentes acciones entre ellas el paro de 12 horas, como manera de presión a la mesa de dialogo en busca de acuerdos.

“Por la falta de atención se decidió el estallamiento y exigir respuestas, tenemos 68 puntos del capítulo de violaciones al contrato colectivo y los convenios que se han firmado con el STEUABJO que no están siendo respetados”.

Entre las demandas se encuentra lo relativo a la revisión del contrato colectivo de trabajo en el que plantean la revisión de 39 cláusulas, así como las 28 propuestas de nueva inclusión.

Así también exigen la salida del personal ajeno ubicado en diferentes áreas de instituciones, el tema de respecto a los acuerdos tomados con las personas jubilados, la entrega de terrenos a los trabajadores que no han sido beneficiados, así como también el aumento salarial que por ley les corresponde cada año.

“En el tema del aumento es del 1% al salario base y otras prestaciones como el equipamiento que cada año se nos entrega en material de trabajo que desde el año pasado no se ha entregado además de los del presente año”.

Cabe mencionar que entre la preparatoria número 3 y la Escuela de Enfermería son un promedio de 80 trabajadores los afectados y por lo cual requieren de la mesa de diálogo para que haya atención.